小时候的山东独生子女政策

小时候，听妈妈讲，我是一头“牛”换来的。

我家是山东的，上面有一个姐姐，听妈妈说，当时不小心有了我，那个年代，她们深知事情的严重性，东躲西藏。

尽管如此，还是没逃脱村妇女主任的眼睛。

有一天，她们到我家“抓人”，扑了个空，于是把我家唯一的一头牛给抢走了！

也许，正是那时候生育政策的严格，所以一直以来，山东省的独生子女奖励费在全国来说，都是比较高的。

山东的独生子女奖励费老政策

一直以来，山东的独生子女奖励费主要分为两个部分：第一是独生子女18岁以前的每月补贴；第二是独生子女父母退休时的一次性独生子女奖励费。

而这两个奖励中，尤其以退休时的一次性奖励费最为可观。

1）根据规定，独生子女18岁以前，其父母可以每月领取不少于10元的奖励费。

2）独生子女父母退休时，可以从单位领取一次性独生子女奖励费。

一次性独生子女奖励费，以本地区上年度在岗职工社会平均工资的30%来计算。

以青岛市2022年为例，独生子女奖励费为：86919*30%=26078.70元

夫妻双方就可以领到5万多元！

11起执行的新政策，有哪些变动？为什么很多人不开心了？

11月起执行的新政策，变动还是比较大的。

1）独生子女18岁以前的奖励费，由每人每月不少于10元，变为每人每月不少于5元钱。

第五条在独生子女年满18周岁前，独生子女父母每人每月领取不少于5元的奖励费。

2）独生子女父母退休时的一次性奖励费，直接取消，改为按月发放，每月不少于100元。

第六条独生子女父母为企业、社会团体、民办非企业等单位职工的，自退休后每人每月领取不少于100元的奖励扶助。

有些离退休两三年的人员，本来早早给这笔钱做了规划，现在一下子改了，改成按月发，他们不开心了！

改革后的独生子女奖励费，对哪些人是利好？

11月起，山东省独生子女奖励费政策大变革！

根据山东省卫生健康委员会和山东省财政厅以及山东省人社厅刚刚发布的文件，自2022年11月起，独生子女父母退休后每个月可以领取至少100元奖励费，且这笔费用由财政支出。

两类人笑了：

1）很多灵活就业人员和私营企业退休人员，笑了。

这部分人他们常常在网上发声：我家是独生子女，我们单位效益不好，我已退休多年，但是从来没领过什么独生子女奖励费，这不公平！

2）企业老板，尤其是私营企业老板，笑了。

以前，虽然说，独生子女费的支出，也算是企业的社会责任，但是，平白支出两万多，私营企业主的脸，还是挺难看的。

也有很多私营企业的退休人员，是通过劳动仲裁，才拿到了这笔钱。

现在，这笔钱由政府发放，减轻了企业负担，企业老板们，笑了！

其他省市地区的独生子女奖励费

对于独生子女父母退休时的奖励费，全国由于政策不同，经济发展状况不同，各地的规定是不一样的，全国大部分地区都在1000元到5000元之间。

北京的独生子女一次性奖励费只有1000元；

上海是5000元；

湖南省是可以自己选择：一次性奖励费5000元或者每月80元的养老补助金。

云南省是独生子女奖励费与全省平均养老金挂钩，发放标准为全省平均养老金的5%，大概每月100多元。

海南省：直接与本人养老金挂钩，独生子女奖励费为本人基本养老金的5%。

你领到的独生子女奖励费是多少钱？你认为新政策，合理吗？